VACATURE JACHT INTERIEURBOUWER RP1552

Jacht interieurbouwer (RP1552) M/V

Omgeving                             GORINCHEM/ZALTBOMMEL
Bedrijfsprofiel                      JACHTWERF
Vacaturenummer                 RP1552

 

Functieprofiel in het kort:
Namens onze opdrachtgever uit de omgeving van GORINCHEM/ZALTBOMMEL, zijn wij op zoek naar een twee ervaren kandidaten voor de functie van jacht interieurbouwer.


Je hebt de afgelopen jaren werkervaring opgedaan binnen het hogere segment van jachtbouw. Luxe interieurs kennen weinig geheimen voor je. Onze opdrachtgever heeft voor de komende periode voldoende werkgelegenheid op de huidige en nieuwe projecten. Zin in een nieuwe uitdaging?

Je voornaamste werkzaamheden en verantwoording zijn: het plaatsen van hoogwaardige meubels en interieurs in jachten tot 30 meter. Aan de hand van tekeningen en schetsen maak en plaats je meubels en interieurdelen.

 

Kandidaatsprofiel in het kort:
- MBO werk- en denkniveau
- Ruime ervaring binnen de jachtinterieurbouw
- Sterk technisch inzicht
- In het bezit van een geldig VCA certificaat (of bereid op korte termijn deze cursus te willen volgen)
- Goed zelfstandig kunnen werken maar ook in teamverband presteren


Wat bieden wij:
- Goede arbeidsvoorwaarden
- Plezierige werkomgeving
- Enthousiast team
- Doorgroeimogelijkheden (op contract bij onze opdrachtgever)
- Professioneel en ambitieus bedrijf

Solliciteren?
Stuur dan jouw sollicitatie met een recent CV, motivatiebrief naar onze recruiter. Dit mag naar J.P. (Stephan) Kamerling via stephan@ritmeester-bv.nl van de afdeling Personeelszaken. Voor meer informatie over deze vacature stuur je een e-mail of bel hem op: 078-6818568. Ritmeester Personeelsdiensten B.V. is gespecialiseerd in personeelsdiensten (werving&selectie, uitzending, detachering) in de sector interieurbouw.

 

Ritmeester Personeelsdiensten B.V.

Staalindustrieweg 43
2952 AT  ALBLASSERDAM

T 078-6818568
E stephan@ritmeester-bv.nl


Contractperiode
Na gebleken geschiktheid: de intentie voor een langdurige samenwerking.

Klik hier om terug te gaan